أعلنت شركة أنثروبيك عن إطلاق ميزة جديدة داخل روبوت الدردشة Claude تحمل اسم Reflect، وهي لوحة تحكم تمنح المستخدمين نظرة شاملة على طريقة استخدامهم للمساعد الذكي، مع أدوات تساعد على تنظيم الوقت والحد من الاستخدام المفرط للذكاء الاصطناعي.

كلود يضيف لوحة ذكية لمتابعة الاستخدام وتعزيز التوازن الرقمي

كلود يضيف لوحة ذكية لمتابعة الاستخدام وتعزيز التوازن الرقمي

يمكن استخدام الميزة عبر الدخول إلى موقع Claude، ثم الضغط على الحساب الشخصي واختيار Settings، وبعدها الانتقال إلى قسم Reflect.

وبمجرد تفعيلها، ينشئ كلود تقريرًا يعرض ملخصًا لاستخدامك خلال الشهر الأخير، مع إمكانية استعراض بيانات آخر 3 أشهر أو 6 أشهر أو 12 شهرًا.

ملخص كامل لطريقة استخدامك

تعرض لوحة Reflect أبرز المحادثات وطريقة تفاعلك مع كلود، ما يمنحك صورة أوضح عن أسلوب استخدامك للمساعد الذكي.

ورغم أن الميزة لا تعرض حاليًا عدد الساعات التي قضيتها داخل كلود، فإن أنثروبيك أكدت أن هذه الخاصية ستصل في تحديثات مستقبلية.

• نوبيا تكشف عن iMoochi روبوت ذكي يتفاعل مع المشاعر ويحاكي الحيوانات الأليفة

تنبيهات للاستراحة أثناء العمل

تتيح Reflect تفعيل تذكيرات بالاستراحة بعد فترة من الاستخدام المتواصل.

ويمكن للمستخدم اختيار ظهور التنبيه بعد 15 دقيقة أو 30 دقيقة أو 45 دقيقة، أو بعد عدة ساعات، بهدف تقليل الإرهاق وتشجيع الاستخدام المتوازن.

• هل إغلاق تطبيقات الخلفية يحافظ على بطارية الهاتف إليك الحقيقة التي يغفل عنها كثيرون

تحديد أوقات لإيقاف استخدام كلود

تضم الميزة أيضًا خيار Quiet Hours الذي يسمح بتحديد ساعات يمنع خلالها استخدام كلود.

ويمكن تخصيص جدول مختلف لكل يوم من أيام الأسبوع، بما يساعد على الفصل بين أوقات العمل والراحة، مع إمكانية تعديل الإعدادات أو إيقافها في أي وقت.

• خاتم ذكي يرصد تأثير السهر الكروي مباريات كأس العالم تقلل النوم وتؤثر في التعافي

اقتراحات لاستخدام أكثر كفاءة

تقدم Reflect نصائح ذكية لتحسين طريقة استخدام كلود، إذ تحلل أسلوب التفاعل وتقترح أدوات تساعد على إنجاز المهام بصورة أفضل.

فعلى سبيل المثال، إذا لاحظ النظام تكرار إدخال المعلومات نفسها في كل محادثة، فقد يقترح استخدام ميزة Projects لتنظيم المحادثات الخاصة بالمشروع نفسه، ما يوفر الوقت ويجعل العمل أكثر كفاءة.

تواجه غوغل موجة جديدة من الاعتراضات الداخلية بعد أن طالب آلاف الموظفين الإدارة باتخاذ إجراءات تحميهم من عمليات التسريح، في وقت تواصل فيه الشركة توسيع استثماراتها في تقنيات الذكاء الاصطناعي. ويأتي هذا التحرك وسط تصاعد المخاوف من تأثير الأتمتة والذكاء الاصطناعي على مستقبل الوظائف داخل كبرى شركات التكنولوجيا.

موظفو غوغل يحتجون على تسريحات الوظائف الذكاء الاصطناعي يشعل أزمة داخل الشركة

موظفو غوغل يحتجون على تسريحات الوظائف الذكاء الاصطناعي يشعل أزمة داخل الشركة

قدّم أكثر من 4500 موظف في غوغل عريضة إلى الرئيس التنفيذي سوندار بيتشاي، طالبوا فيها بضمانات أكبر للأمان الوظيفي، بعد سلسلة من عمليات تقليص العمالة التي شهدتها الشركة خلال الفترة الماضية.

وقادت هذه المبادرة نقابة عمال ألفابت، حيث أكدت المهندسة بارول كول أن الشركة تحقق نتائج مالية قوية، معتبرة أن قرارات التسريح لا تعكس ضرورة اقتصادية بقدر ما تعكس توجهًا لتقليل التكاليف وزيادة الأرباح.

مطالب الموظفين لحماية حقوقهم

تضمنت العريضة مجموعة من المطالب التي يرى الموظفون أنها توفر حماية أفضل للعاملين في حال تنفيذ أي عمليات تسريح مستقبلية، ومن أبرزها:

• توفير تعويضات عادلة عند إنهاء الخدمة.
• منح الموظفين فرصة التسريح الطوعي قبل اللجوء إلى التسريح الإجباري.
• إتاحة خيار تحويل تعويض نهاية الخدمة إلى إجازة مدفوعة لفترة أطول.
• مراجعة نظام تقييم الأداء الذي يرى الموظفون أنه يعتمد على تحقيق حصص رقمية أكثر من اعتماده على الكفاءة الفعلية.
• لوحة استخدام Claude تصل في نسخة تجريبية: ميزة جديدة تراقب عاداتك وتضبط وقتك مع الذكاء الاصطناعي

وأشار ممثلو النقابة إلى أن الإدارة لم تقدم استجابة واضحة عند تسليم العريضة، مؤكدين أن هذه المبادرة تمثل أكبر تحرك جماعي للموظفين بشأن الأمان الوظيفي داخل الشركة.

الذكاء الاصطناعي يغير أولويات غوغل

تواصل غوغل توجيه استثمارات ضخمة نحو تطوير تقنيات الذكاء الاصطناعي، وهو ما انعكس على خططها التشغيلية خلال الأشهر الماضية.

وشهدت الشركة عمليات إعادة هيكلة شملت تقليص عدد من الوظائف في بعض الأقسام، بما في ذلك Google Cloud، بالإضافة إلى خفض عدد المديرين المشرفين على الفرق الصغيرة، في إطار جهودها لإعادة توزيع الموارد نحو مشاريع الذكاء الاصطناعي.

كما أكدت المديرة المالية لشركة ألفابت أن الذكاء الاصطناعي يمثل أحد أهم مجالات الاستثمار المستقبلية، مع استمرار الشركة في توظيف الكفاءات المتخصصة بهذا القطاع.

• فيفو تكشف عن Vivo Y6c 4G هاتف اقتصادي ببطارية عملاقة وسعر منافس

مخاوف متزايدة داخل شركات التكنولوجيا

لا تقتصر هذه المخاوف على غوغل فقط، إذ تشهد شركات التكنولوجيا الكبرى نقاشًا متزايدًا حول تأثير الذكاء الاصطناعي في سوق العمل.

وفي تطور مشابه، رفع عدد من موظفي ميتا دعوى قضائية ضد الشركة، متهمين إياها باستخدام أدوات ذكاء اصطناعي للمساعدة في تصنيف الموظفين خلال عمليات التسريح، وهو ما أثار جدلًا واسعًا حول دور الذكاء الاصطناعي في اتخاذ القرارات المتعلقة بالموارد البشرية.

وتأتي هذه التطورات في وقت تواصل فيه شركات التكنولوجيا إعادة هيكلة أعمالها بالتزامن مع سباق عالمي للاستثمار في تقنيات الذكاء الاصطناعي.

الهواتف الذكية تدخل عصر وكلاء الذكاء الاصطناعي هل تقترب نهاية التطبيقات التقليدية

هل يهدد الذكاء الاصطناعي مستقبل الوظائف؟

يرى خبراء أن الذكاء الاصطناعي سيغير طبيعة العديد من الوظائف خلال السنوات المقبلة، لكنهم يشيرون إلى أن تأثيره لن يقتصر على الاستغناء عن بعض الأدوار، بل سيؤدي أيضًا إلى ظهور وظائف جديدة تتطلب مهارات مختلفة.